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广昌公安:提高信息化应用水平 创新机制加强信息化培训

2018-05-04 10:26??编辑:广昌新闻网 来源:

  近日,广昌县公安局获“优秀采集组织单位”奖,17名民警分别获“采集录入能手”、“岗位应用能手”“、“实战应用尖兵”荣誉称号,“钉钉平台深化应用”获警务创新精品奖,这是江西省广昌县公安局在2017年省、市公安机关信息化比武活动中取得的佳绩。

  为提高信息化应用水平,该局成立了由副局长、科技信息部主任曾卫军任组长的“信息化应用实战培训”领导小组,制定了《广昌县公安局全警信息化应用培训实施方案》,通过创新培训方式,精选培训内容,加强考核激励等举措,全警的信息化实战水平得到有效提高。

  集中训+网上练,做到培训全覆盖

  该局根据培训内容的不同,通过专家授课、教官培训,网上训练等方式,组织民警参加培训,不仅解决了培训学习与日常工作之间的时间冲突,而且通过分批、分层培训的模式,做到了培训全覆盖。

  聘请专家授课。针对信息采集、合成作战、信息研判等专业性较强的内容,该局不定期邀请上级部门专业能手、信息化专家、警务平台和信息系统技术人员前来,为该专业岗位的民警集中授课;教官集中轮训。该局在各警种、各部选出6名实战经验较丰富的民警作为培训教官,为各警种开展常规的信息化应用培训,科信部在每月5日、15日、25日三天,分别组织各警种民警开展集中轮训。组织网上练兵。民警结合岗位特点,自行登陆省市在线训练考试平台,通过网络自学自练和在线考核,使网上练兵与岗位练兵紧密结合起来。

  补短板+提质效,力求内容实战化

  按照“干什么学什么”的原则,该局科信部紧贴基层实战需求,针对各部门、各警种信息化应用中遇到的难点、热点问题,围绕网上执法办案、社区警务采集、信息研判、公文流转、信息查询,合成作战等六种技能开展培训,着力补齐短板;重点加强对省厅、市局大数据平台、视频图像综合平台、情报信息研判平台、警务综合应用平台等九类平台和系统的应用培训,不断提高信息化实战水平,加速公安信息化向现实战斗力的转化。

  通过培训,领导干部能够利用信息化手段组织指挥各项警务活动;基层一线民警掌握网上办案、社区警务采集、合成作战技能;机关和内勤民警熟练应用信息化手段实现网上办公,逐步形成了“全警采集、全警应用、全警共享”的公安信息化应用格局。

  即时考+月通报,确保培训出实效

  为巩固培训效果,提高学习实效,该局实行“即学即考”的方式:民警培训结束后立即进行考试,考试不合格者,必须参加下一期培训和补考,确保“逐人考核、人人过关”。该局要求一线实战民警每年必须培训八次以上,机关后勤民警五次以上;科信部按月对培训和考核情况进行统计并通报;对考核总成绩排名落后的单位,取消评先评优资格,对未完成培训次数或培训不合格民警,年终直接判定为不合格公务员;成绩排名第一的民警,评为信息化培训考核标兵,并推荐为优秀公务员。

  截至今年4月份,该局共组织各类信息化应用培训13场次,参训民警达500余人次,考核合格率达到97%,全体民警的信息化应用水平和实战技能得到全面提升。(曾卫军 曾润华)

责任编辑:广昌新闻网
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